לוח המשרות

מנהל/ת התוכן הדיגיטלי אחראי/ת על יצירת וניהול תוכן שיקדם את המותג בערוצים הדיגיטליים, תוך התמקדות בערכי הארגון. התפקיד כולל כתיבה, ניהול רשתות חברתיות, ושיפור נוכחות האתר במנועי החיפוש.

אחריות עיקריות:

· בניית תוכנית תוכן מקיפה שתתמוך במטרות השיווקיות של הארגון, תוך הדגשת ערכי הארגון.

· כתיבת מאמרים, פוסטים ברשתות חברתיות, בלוגים, ויצירת תוכן ויזואלי (תמונות, סרטונים) שיגרו את הקהל.

· קידום אתרים (SEO) אופטימיזציה של התוכן למנועי החיפוש לשיפור נראות הארגון.

· בנייה וניהול של קהילות מקוונות פעילות, תוך יצירת שיח והעלאת מודעות לערכי הארגון.

· מעקב אחר ביצועי התוכן ושיפור מתמיד על בסיס נתונים.

· בניית שיתופי פעולה עם משפיענים לקידום המותג בצורה אורגנית.

· יצירת תחושת שייכות בקרב קהילת הארגון, והעלאת מודעות לפעילותו

המנהל/ת אחראי/ת על פיתוח ויישום אסטרטגיית השיווק הכוללת של הארגון, תוך התמקדות במיצוב המותג, גידול במכירות והשגת היעדים העסקיים. התפקיד כולל ניתוח מעמיק של השוק, פיתוח תוכניות שיווק מקיפות, ניהול תקציב השיווק והובלת צוות השיווק.

אחריות עיקריות:

· אסטרטגיה-פיתוח אסטרטגיית שיווק רב-ערוצית, תוך התאמה ליעדי הארגון ושינויים בשוק.

· מיצוב מותג- בניית מיצוב מותג ברור ומבדל, והטמעתו.

· תכנון קמפיינים-תכנון וניהול קמפיינים שיווקיים מגוונים, כולל פרסום, שיווק דיגיטלי, יחסי ציבור ואירועים.

· ניהול תקציב-ניהול יעיל של תקציב השיווק, כולל תכנון, מעקב והערכות..

· ניתוח נתונים-שימוש בכלים אנליטיים לניתוח ביצועי קמפיינים, התאמת אסטרטגיות והפקת תובנות עסקיות.

· הובלת צוות-בניית וניהול צוות שיווק מיומן וממוקד מטרה.

· שיתוף פעולה- שיתוף פעולה הדוק עם מנהלי מחלקות אחרות בארגון

ארגון השומר החדש מחפש מנהל\ת תקשורת שיווקית יצירתי\ת ומחובר\ת לערכי הארגון, להצטרף לצוות שלנו. בתפקיד זה, תוביל\י את האסטרטגיה השיווקית של הארגון, תבני\ה את המותג שלנו ותקדמ\י את המותג לקהל היעד.

פיתוח ויישום אסטרטגיה שיווקית מקיפה, תוך התמקדות ביעדים העסקיים של הארגון.
גיבוש זהות מותגית חזקה, ניהול המסרים והבטחת עקביות בכל נקודות המגע עם קהל היעד.
אחריות על כתיבה ועריכת תוכן שיווקי כגון עלונים, מצגות, הודעות לעיתונות, פוסטים לרשתות החברתיות, ניוזלטרים ועוד.
ניהול נוכחות הארגון ברשתות החברתיות, ניהול קמפיינים ממומנים ומעקב אחר ביצועים.
תכנון, ביצוע ומעקב אחר קמפיינים שיווקיים במגוון ערוצים.
ניתוח ביצועי קמפיינים והפקת תובנות לשיפור מתמיד.
עבודה צמודה עם צוותי השיווק, המכירות והמוצר.
 

הובלת תחום פעילות החוץ בתנועה – טיילנות, שדאות ועמלנות. בניית תוכנית עבודה חינוכית בתחום מרחב החוץ התנועתי בהתאם לתכנית החינוכית וגלגל הפעילות התנועתי.

הגדרת תפקיד:
•    הובלת תחום פעילות החוץ: פיתוח, יישום ובקרה של תוכנית חינוכית בנושא טיילנות, שדאות ועמלנות בהתאם לגלגל הפעילות התנועתי.
•    ניהול וליווי מרכזי הכשרה ופיתוח מרכזים נוספים בארץ.
•    פיתוח והטמעת תוכניות בנושא חקלאות מקיימת, בנייה בעץ ובאדמה.
•    הכשרת צוותי הדרכה וניהול תוכנית הכשרות שנתית.
•    פיתוח תוכן חינוכי לטיולים ומפעלים, כולל מיומנויות שטח, ניווט ובנייה מחנאית.
•    גיוס וניהול צוות מדריכים לסדנאות ייעודיות.
•    מעקב אחר יישום התוכניות החינוכיות.
•    דגימת פעילויות, מתן משוב ושיפור מתמיד.

רכז נח"ל ושירות משמעותי אחראי על הובלת תהליכים שנתיים בתחום הגיוס לצבא, השירות המשמעותי, והובלת תכנית הנח"ל בתנועה. דמות מרכזית עבור מדריכי מסלול הנחל, ליווי אישי וקבוצתי , בניית תכנים הקשורים למסלול הנח"ל.

הגדרת תפקיד:
•    הובלה חינוכית: פיתוח והובלת תהליך חינוכי לשכבות י'-י"א בדגש על מנהיגות ושירות משמעותי. קידום מפגשים, סמינרים והרצאות בנושא שירות משמעותי.
•    ליווי לקראת שירות בצה"ל:  ליווי תהליך המיונים (צו ראשון, ימי המאה) והכנה מנטאלית ופיזית. הובלת תכנית הכנה שנתית לצה"ל והטמעתה ביישובים.
•    ניהול מסלול הנח"ל: גיוס והכשרת חניכי שנת השירות למסלול הנח"ל. ליווי אישי ורגשי של חניכי המסלול ודינמיקה קבוצתית. הובלת סמינרים לאורך המסלול.
•    שיתופי פעולה: עבודה מול גורמים צבאיים (מיט"ב, מדור קהילה) לתמיכה במיונים. קשר שוטף עם מדריכים וחניכים במסלול הנח"ל.
•    מעקב ובקרה: הערכה ומדידה של התהליך החינוכי והיישום בשטח. דגימת פעילויות, משוב והפקת לקחים מסמינרים והכשרות.

הזדמנות ייחודית לעצב את תרבות הקיימות בחברה ולהשפיע על אלפי חניכים, מדריכים ושותפים קהילתיים. התפקיד כולל פיתוח, הובלה ובקרה של תכניות חינוכיות בתחום הקיימות, הפחתת טביעת רגל אקולוגית וקידום יוזמות סביבתיות.

הגדרת תפקיד:

•    פיתוח והובלת תוכן חינוכי והדרכתי בנושא קיימות ומשבר האקלים.
•    יצירת תוכנית חינוכית שנתית בנושא מנהיגות סביבתית לבני נוער.
•    קידום והטמעת עקרונות קיימות בצמצום טביעת הרגל האקולוגית התנועתית.
•    הנחיה וליווי רכזים, מד"בים, ש"ש וצוותי הדרכה בתכני קיימות.
•    הובלת אירועי שבוע האקלים, תוכניות יזמות סביבתית, וחוות קהילתיות בדגש על פרמקלצ'ר.
•    בקרה על יישום תוכניות, דגימת פעילויות ומשוב משתתפים.
•    קידום שיתופי פעולה עם גורמי חוץ ומוסדות חניכים.
•    ניהול תקציב התוכנית, עם מנהלת מחלקת הדרכה והגשמה וסמזכ"ל התנועה.
•    השתתפות פעילה בשולחן מנהיגות ארצי, אשר יכונס וינוהל על ידי שולחן קיימות ואקלים ורכז התוכנית.
•    פיתוח, בניה וניהול תכנית עבודה שנתית של החוות הקהילתיות.

- תכנון ותיאום שגרת הפעילות ויצירת מעטפת ארגונית התומכת את

הפעילות.

- מעורבות גבוהה בפיתוח וחניכה של סגל התוכנית ובתהליכי הפיתוח

האישיים של החניכים.

- התוויית דרכה החינוכית של התוכנית.

- בניית והובלת תכנים חינוכיים שונים.

בואי להיות חלק מהמערכת הכי טובה באזור. מחפשים אותך - סייעת למערכת הגיל הרך.

עבודה בצוות איכותי ובתנאים מצוינים. 

מדובר בסטודיו לעיצוב וייצור כלי קרמיקה מעוצבים ושימושיים .המשרה כוללת עזרה בייצור הכלים, מכירות שמתקיימות מדי פעם בסטודיו, עזרה באריזות משלוחים ותחזוק כללי של הסטודיו. העבודה היא באוירה נעימה, רגועה במרחב עבודה שקט ומאוד יצירתי. 

העבודה בין היתר דורשת גם מאמץ פיזי, הרמת משקלים, עמידה על הרגליים אך במקביל יש גם הרבה עבודה בישיבה.אין צורך בנסיון קודם, רק אהבה ליצירה ולחומר.