דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• תואר ראשון רלוונטי - יתרון
• ניסיון קודם בתחום HR – עדיפות לניסיון בתחום הפרט והגיוס
• סובלנות ותקשורת בינאישית, דייקנות, כושר התבטאות בכתב ובע"פ
• יכולת עבודה עצמאית וכן יכולת עבודה בצוות
* יחסי אנוש מעולים, סבלנות, כושר ארגון וניהול.